O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

O mercado de trabalho tende a ser muito desafiador para os jovens que tentam entrar nele pela primeira vez. Isso acontece porque muitos desses jovens não tinham que se preocupar com um emprego antes, já que viviam no conforto de seus lares sustentados por seus pais. E quando eles finalmente  decidem  arrumar um emprego, se deparam com um mundo completamente diferente do que eles viviam.

Por isso, a inserção do jovem no mercado de trabalho tende a ser a parte mais complicada. Outro fator complicado é o fato da maioria das empresas requerirem alguns meses de experiência em outros serviços, mas como esses jovens nunca trabalharam antes, eles acabam não tendo a experiência requerida. E como reflexo disso tudo, os jovens representam a maior taxa de desemprego do Brasil, segundo dados divulgados pelo  Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).

E as escolas precisam desempenhar um papel fundamental nessa inserção. É preciso que as escolas apresentem  palestras e programas sobre o mercado de trabalho, além de ofertar diversos cursos técnicos, como forma de enriquecer o curriculo do jovem. É extremamente necessário que as escolas ajudem de alguma forma a mais, já que somente o ensino fundamental e o ensino médio não são o suficiente para preparar os adolescentes para o mercado de trabalho.

A fim de falicitar ainda mais a entrada dos jovens nesse mercado, as empresas que contratam eles devem colaborar também, onde essas empresas precisam contratar jovens sem experiência e desenvolvê-los  em programas como o  de jovem-aprendiz.

Com tudo isso dito, existem sim formas da inserção do jovem no mercado de trabalho ocorrer de forma tranquila. Mas é preciso colaboração das escolas que são responsáveis por desenvolver esses jovens e das empresas responsáveis por contratá-los.