O trabalho escravo no Brasil contemporâneo

A Lei Áurea, oficialmente Lei Imperial n.º 3.353, sancionada em 13 de maio de 1888, foi o diploma legal que extinguiu a escravidão no Brasil. No entanto, em pleno século XXI é possível ainda se encontrar no país um contraste dessa realidade, onde empresas e comércios utilizam o desrespeito à dignidade humana com a continuação do trabalho escravo. Nesse sentido, convém analisarmos as principais consequências de tal postura negligente para a nossa sociedade.

Baseados principalmente nos dados divulgados pelo IBGE em 2018, existem cerca de 13 milhões de desempregados no Brasil.De fato, supor que milhões de brasileiros sejam explicados à mercê de seus patrões, isso os torna vítimas de trabalhos forçados e forçados. O relatório também revelou outro dado, o dado é fornecido de acordo com a Walk Free (uma fundação dedicada ao fim da escravidão moderna), o Brasil tem 161,1 mil pessoas sofrendo com a escravidão moderna. Diante do exposto e inaceitável, a sociedade brasileira aceita esta postura negligente e desumana para com a sociedade atual.

Ademais possuímos não apenas a questão do desemprego, mas sim tráfegos humanos, que segundo Montesquieu , Filosofo francês falou que, a escravidão é um direito ao qual torna um homem tão sujeito a outro homem, este tem, portanto o direito de “posse”, ou melhor o escravo não passa de mercadoria". Diante de tal contexto, o direito de o cidadão ser livre, é irreparável e inegociável, apresentando a fim um grave problema do século XXI.

Portanto, não há dúvida de que medidas devem ser tomadas para solucionar esse problema. O governo deve adotar medidas legislativas para eliminar o trabalho semelhante, atacar os atos criminosos originados do trabalho forçado e eliminar outros aspectos, como a exploração do trabalho e a promoção de oportunidades de trabalho decente. Dessa forma, o Brasil pode superar a escravidão contemporânea.