O trabalho escravo no Brasil contemporâneo

Karl Marx consta que o capitalismo instaurou a luta entre a burguesia e o proletariado, mesmo ambos inclusos no artigo 5 da Constituição Federal, haverá a continuidade da classe alta se tornando cada vez mais rica e o operário cada vez mais pobre, tal situação repercute na atualidade por meio do trabalho escravo, onde este termo deveria se tornar apenas uma frase histórica, porém está sendo altamente incluso na contemporaneidade. O tal é consequência da negligência do Estado no processo de fiscalização e do medo de quem sofre denunciar e não obter resposta.

Graciliano Ramos, na obra Vidas Secas faz uma uma breve abordagem sobre a opressão do proletariado a Fabiano, quando este demonstra revolta a desproporcionalidade do seu salário ao trabalho prestado, porém a autoridade do seu chefe faz o retrair para humilhação e aceitação, casos como esses presentes na sociedade, cidadãos de bem se submetem as jornadas de trabalhos exaustivas em condições degradantes que leva o protagonista a não ter perspectivas de vida por meio da ausência dos direitos do empregador que se encontra ameaçado, evidenciando um ciclo hereditário que corrobora ao subdesenvolvimento social.

Outrossim, segundo o Portal Amazonas, houve cortes nas verbas para a fiscalização do trabalho escravo no Brasil, está decisão irá beneficiar aqueles que cometem tais práticas, vendando os olhos da sociedade a marcas que contribui para este crime. Por trás da venda e compra de muitas tem seus bastidores marcados por exploração, a não fiscalização e exposição ajudará neste aumento.

Portanto, medidas são necessárias para resolver este impasse. Cabendo ao Ministério da justiça e segurança pública reivindicar a todos os donos de empresas públicas e privadas expor seus funcionários a um feedback mensal no site de segurança do trabalhador, expondo o trabalho e tratamento oferecido, onde haverá identificações por meio de vídeo chamada para evitar crimes. Dando início a retirada dos Fabianos brasileiros, e promover um ciclo de desenvolvimento ao empregador.