Perspectivas e desafios do trabalho remoto em questão no Brasil

Nos dias atuais, o trabalho remoto se tornou uma realidade cotidiana, pois com a pandemia a maior parte da população global foi trabalhar em “home-office” já que ninguém poderia sair de casa para evitar a propagação do vírus. Além disso, com o tempo neste modelo de trabalho foram percebidos alguns desafios pelos praticantes, a falta do foco e a queda no desempenho foram os tópicos mais relevantes. Logo, foi percebida uma queda nestes dois aspectos, pois no ambiente de casa os trabalhadores não eram pressionados por ninguém.

Primeiramente, a falta do foco é resultado da quantidade de distrações presentes na casa dos indivíduos. Isto ocorre devido à distribuição do tempo destinado para esse trabalho, já que diferentes atividades podem ser realizadas em diferentes horas. Dessa forma os trabalhadores reservaram mais tempo para o lazer e pouco tempo para o exercício do trabalho.

Outrossim, houve uma queda no desempenho e na qualidade deste trabalho desde a instalação do sistema “home-office”. Isso ocorre em dois termos, pois as pessoas aumentaram o tédio de seus trabalhos e reduziram a qualidade destes, ficando somente realizado aquilo que já estava feito. De acordo com Aragão (2014), podem-se então analisar os impactos criados em cada um dos aspectos abordados no artigo, enfatizando diferentes pontos. Deste modo, devido às distrações o tempo ficou mais corrido para realizar as tarefas e estas ficaram mal feitas.

Portanto, deve se tornar de extrema importância para o Ministério do Trabalho a melhora no trabalho remoto visto que este continuará existindo mesmo após a pandemia. A partir de vistorias constante e pequenas entrevistas com trabalhadores “problemáticos”, é possível que, após suas queixas serem ouvidas, os entrevistadores proponham soluções individuais aos indivíduos. Logo, após a maioria dos fatores de distração serem removidos, os trabalhadores devem começar a trabalhar da forma devida, pondo um fim na falta de foco e de qualidade nas tarefas propostas.