Síndrome de Burnout: o esgotamento físico e mental ligado à vida profissional

Saúde ou sucesso

No mundo moderno, marcado pelas novas tecnologias e novas profissões, as pessoas se sentem cada vez mais compelidas a ultrapassar seus limites, sem se importar com o preço do possível sucesso. Isso é resultado de uma forma de disciplina imposta pelo sociedade, conceituada por Michel Foucalt, e a internalização dessa pressão pelas vítimas da busca pela ascensão social, fatores que podem resultar em problemas psiquiátricos, que merecem atenção por parte de todos os cidadãos.

Precipuamente, a pressão imposta pela sociedade é uma forma de disciplina e padronização dos trabalhadores, o que é conceituado pelo filósofo Michel Foulcalt como Panóptico. Essa imposição por parte de toda a sociedade de comportamentos e até mesmo, objetivos, que vão além das capacidades de cada um lidar com o que é seu e o que se espera dele é um problema que existe desde meados da Primeira Revolução Industrial, quando o trabalho passou a ser mais valorizado e competitivo, e persiste até hoje. Então, isso resulta em problemas psiquiátricos, como a Síndrome de Burnout, depressão e ansiedade, condições comuns entre jovens e adultos, maiores alvos dessa pressão.

Além disso, a sociedade atual foi considerada por Byung Chu-Han como a sociedade do desempenho, em que há uma internalização dessas expectativas sociais do sucesso. A mentalidade comum é a que só se valoriza quem alcança a vitória, em forma de posições altas em empresas lucrativas e títulos honorários, não importam os custos e as consequências. Isso faz as pessoas arriscarem inclusive a própria saúde se isso foi alcançar o lucro e o respeito da sociedade. Portanto, é uma mentalidade que claramente precisa mudar.

Dessa forma, medidas devem ser tomadas por parte do Ministério de Saúde para que reduzam-se os casos de Síndrome de Burnout causado pelas pressões no trabalho. Isso deve acontecer por meio da obrigação de atendimento psicológico em ambientes laborais, como empresas e fábricas, que deve ser disponibilizado gratuitamente para os trabalhadores e os custos pagos pelos chefes e donos dos lugares. Para que essas pessoas possam ter um rendimento melhor em seus trabalhos e a garantia de sua saúde mental.