Enviada em: 23/08/2018

Refletir sobre as dificuldades dos jovens de ingressarem no mercado de trabalho apresenta-se como relevante necessidade à sociedade brasileira. Impera, nesse contexto, analisar que essa situação está ocorrendo de maneira globalizada, no qual a cada ano que passa fica mais rigoroso conseguir um emprego.   Atentando-se para a característica da generalidade do fato social de Durkheim, entende-se que propagação de tendências individuais interfere na sociedade como um todo. Logo, ao verificar as dificuldades enfrentadas pelos jovens para conseguir emprego, nota-se que as vezes o mercado é rígido, já que é necessário oferecer oportunidades para o jovem adquirir experiência profissional, sendo que isso não ocorre, por exemplo, o adolescente começa a faculdade tarde e só começa a procurar emprego nesse tempo, mas na maioria das vezes não consegue pela falta de habilidades profissionais.   Outro ponto importante, nessa discussão, é acerca da taxa de desemprego entre jovens. Observa-se que 30% das pessoas entre 15 e 24 anos estão em busca de emprego, como relatado pelo Estudo Tendências Globais  de Emprego, ou seja, são variados casos, por exemplo, existem aqueles jovens, no qual não tiveram oportunidades de estudar pelas condições de renda e também aqueles que estudaram, porém não há mercado para atender ou o concorrente é mais qualificado.   Intervir nas necessidades dos jovens em relação ao mercado é, portanto, indispensável para promover as transformações sociais requeridas. Nessa perspectiva, é preciso que o Ministério da Educação juntamente com o Ministério do Trabalho ofereçam oportunidades, no caso as escolas e faculdades precisam passar por meio de palestras dicas de mercado de trabalho, por exemplo, as exigência mais cobradas por empresas, para assim elevar o nível profissional dessa juventude.