Enviada em: 09/03/2017

Sabe-se que, entre os diversos problemas de cunho social enfrentados pelo Brasil, o descaso com os portadores de necessidades especiais é evidente. Nesse contexto, essa parcela da população sofre com os impactos gerados pela falha inclusão das minorias no país. Isso ocorre não só pela ausência de medidas que facilitem o acesso à educação, mas também pelo mercado de trabalho inadequado para acolhe-los.   Nota-se que, nos últimos estudos feitos pelo governo, mais da metade dos portadores de necessidades especiais não possuem, nem mesmo, o ensino fundamental completo. De fato, isso evidencia que a falta de medidas inclusivas nas escolas dificulta o acesso ao conhecimento, privando-os de um direito básico assegurado pela constituição: a educação. Com isso, esses cidadãos são prejudicados pois, muitas vezes, não conseguem um emprego estável sem os estudos.   Além disso, outro fator que prejudica a vida dos portadores de necessidades especiais é o mercado de trabalho pouco preparado para recebe-los. Com efeito, a parcela de detentores de necessidades especiais que possuem formação acadêmica se encontram, em sua maioria, em ambientes de trabalho que não são adequados para suas condições. A falta de acessibilidade é o principal problema que afeta esse grupo, sendo responsável pela dificuldade desses cidadãos encontrarem um emprego, pois, a maioria dos estabelecimentos não possuem ferramentas como rapas de acesso e elevadores para dar suporte ao grupo. Tudo isso contribui para piora da qualidade de vida dessa população, evidenciando a péssima inclusão dessa minoria no Brasil.   É incontestável, portanto, a necessidade de contornar os impactos causados pela deficiência na inclusão dos portadores de necessidades especiais no país. Sendo assim, é preciso que os governos estaduais, juntamente com as prefeituras municipais, ofereçam condições para que os portadores tenham acesso à educação de qualidade, como prover transporte público, profissionais qualificados para atender às necessidades especiais, intérpretes e, até mesmo, assistentes pessoais para o grupo, desse modo haverá a homogenização da educação. Outra medida necessária é oferecer acessibilidade , também, nos ambientes de trabalho, tornando obrigatório a adequação de empresas que possuem funcionários com necessidades especiais, para melhor acolhe-los, como banheiros especiais, rampas de acesso e ambientes de fácil locomoção.